Le physique : encore un critère de discrimination à l’embauche ?
Ce n’est pas une surprise : les préjugés et discriminations liés au look sont encore nombreux dans un contexte de recrutement.
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Ce que nous avons retenu de #TruNantes 2017
Hier, Florent, Emilie, Sindy et Clémence étaient à la 3ème édition de #TruNantes. Et voici les 4 phrases qu’ils ont retenues de cet évènement disruptif sur le recrutement :
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Les bonnes raisons de recruter un senior dans son entreprise !
En 2050, 1/3 de la population française aura plus de 50 ans. En termes de population active, c’est actuellement 1 actif sur 4 qui est âgé de plus de 50 ans contre 1 sur 5 il y a quelques années seulement ! Alors il est temps de recruter des seniors qui sont sources d’avantages pour…
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Crise de l’emploi : Et si l’explication se trouvait dans nos vieux livres d’éco ?
Depuis quelques temps, la France, et plus largement les pays dits « développés » sont confrontés à un paradoxe : chômage Vs guerre des talents.
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5 conseils pour accueillir votre stagiaire
Ça y est, c’est dimanche soir, veille de son premier jour de stage. Le stagiaire n’arrive pas à dormir, stresse jusqu’à cogiter dans son lit, se pose des questions existentielles : pourvu que les collègues soient sympas ? Avec qui va-t-il manger le midi ? Est-ce qu’il va s’ennuyer toute la journée ? Est-ce que son travail sera…
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Du comptoir au webmarketing : une reconversion réussie
Je me présente, Fred, 39 ans, Barman et stagiaire Assistant Webmarketing. Quel rapport entre les deux me direz-vous ? Aucun ! Maintenant, pour moi, c’est une évidence, mais c’est vrai qu’à la base c’était pas gagné… Laissez-moi vous expliquer.
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