Cabinet de recrutement : nos réponses à vos questions

16/10/2019 | Recrutement

Vous avez forcément déjà entendu parler de cabinets de recrutement, mais savez-vous de quoi il s’agit exactement ? Comment cela fonctionne ? Combien cela coûte ? Qui fait appel à un cabinet de recrutement et pour quel type de mission exactement ?

En réalité, les compétences proposées par les conseillers en ressources humaines sont très variées. Si le corps de métier des cabinets de recrutement consiste à trouver le meilleur profil, la perle rare, LE talent pour une entreprise qui cherche un nouvel employé, les experts en recrutement ont d’autres cordes à leur arc. Certains cabinets, comme Happy to meet you, peuvent par exemple vous aider à améliorer la marque employeur de votre entreprise. Pour y voir plus clair, faisons le point sur les principaux services proposés par les cabinets de recrutement.

Qu’est-ce qu’un cabinet de recrutement ?

Un cabinet de recrutement est une structure chargée de trouver de nouveaux talents pour le compte d’un client. Les consultants spécialisés dans le recrutement qui y travaillent élaborent une stratégie de recrutement en accord avec la société qui les sollicite pour trouver le ou les profils recherchés. > Voir la définition complète.

Pourquoi faire appel à un cabinet de recrutement ?

Intégrer un nouveau collaborateur dans les rangs de son entreprise demande beaucoup de temps d’investigation, de paperasse et donc… d’argent. Qui plus est, tout le monde n’a pas des compétences en recrutement. > En savoir plus sur l’intérêt de faire appel à un cabinet de recrutement

Comment fonctionne un cabinet de recrutement ?

Un cabinet de recrutement peut chasser une ou plusieurs têtes et faire du consulting pour aider les entreprises dans le domaine des ressources humaines. Dans le cas d’une demande de recrutement pour un poste à pourvoir, les société de recrutement suivent un processus bien précis. > Découvrir le fonctionnement d’un cabinet de recrutement

Comment bien choisir un cabinet de recrutement ?

La réputation, le bouche à oreille et l’ancienneté d’un cabinet de recrutement ne sont pas suffisants pour que vous le choisissiez. Faire appel à une structure de ce type représente un certain investissement et mieux vaut être sûr de savoir avec qui vous souhaitez collaborer. > Découvrir tous les critères pour choisir son cabinet de recrutement

Combien coûte un cabinet de recrutement ?

Les cabinets de recrutement fonctionnent généralement avec deux modes de rémunération. La première consiste en une commission sur le salaire annuel du candidat à recruter. > Tout savoir sur le coût d’un cabinet de recrutement

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