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Les perles du recrutement : 6 anecdotes qui ont marqué nos recruteurs

Le recrutement est un métier plein de surprises, vous pouvez nous croire ! Au rythme des postes à pourvoir pour nos clients, il nous arrive de rencontrer des candidats surprenants qui nous embarquent dans des histoires plutôt originales. Allez, il est grand temps de vous confier certaines anecdotes mémorables  vécues par nos consultants en recrutement.

Qu’est-ce que la marque employeur ? – Définition

Aujourd’hui dans le monde du travail, la concurrence pour attirer les meilleurs talents est plus rude que jamais. C’est indéniable : les entreprises doivent à tout prix miser sur une marque employeur forte pour rayonner auprès des candidats, fidéliser leurs collaborateurs et créer une culture d’entreprise épanouissante. Ce sont là les principaux objectifs visés par…

Outplacement et rupture conventionnelle : comment ça marche ?

La rupture conventionnelle est un processus légal permettant à un employeur et à un collaborateur de mettre fin à leur relation de travail de manière amiable. Une démarche qui s’est largement démocratisée sur les dernières années. Et pour que cette séparation se déroule de la manière la plus éthique et constructive possible, de plus en…

6 critères pour choisir le bon cabinet d’outplacement

Lorsqu’il s’agit de gérer le reclassement de ses collaborateurs, il est essentiel de choisir le bon cabinet d’outplacement pour les accompagner sereinement dans leur transition professionnelle. Un cabinet d’outplacement compétent peut jouer un rôle clé pour aider vos collaborateurs sur le départ à rebondir rapidement et à retrouver un emploi satisfaisant. Dans cet article, nous…

Recrutement : 5 exemples d’offres d’emploi originales

Pour attirer les talents et se démarquer de la concurrence, les entreprises doivent souvent déborder d’imagination, et ce dès le début du processus de recrutement. À l’heure où les demandeurs d’emploi sont de plus en plus attentifs à l’image de marque employeur d’une entreprise, la forme des offres d’emploi a pris une importance aussi capitale…

Candidats : 5 bonnes raisons de postuler pendant l’été

Chers candidats, l’été est bien plus qu’une saison de détente et de farniente, c’est également une période propice pour dynamiser votre recherche d’emploi. Dans cet article, nous allons explorer les bonnes raisons de postuler en été, en mettant en lumière les avantages souvent méconnus de cette période. Alors, préparez vos CV et suivez-nous pour découvrir…