Les ponts de mai : une opportunité pour améliorer votre marque employeur ?

Lorsque le mois de mai arrive, les entreprises s’affolent car les semaines réduites désorganisent l’activité, la relation clients, les commandes… C’est vrai que le mois de mai, c’est plusieurs jours fériés et des possibilités de « ponts » à rallonge. Alors, dans ce contexte, comment en profiter pour améliorer son business et sa marque employeur…

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Ce que nous avons retenu de #TruNantes 2017

Hier, Florent, Emilie, Sindy et Clémence étaient à la 3ème édition de #TruNantes. Et voici les 4 phrases qu’ils ont retenues de cet évènement disruptif sur le recrutement :

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3 nouvelles façons d’apprendre grâce au numérique

La semaine dernière, je suis allée à la plénière prestige du CJD Rennes. Je vous entends penser très fort derrière votre écran d’ordinateur que vous vous en fichez éperdument…

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Quelle tenue porter en entretien d’embauche quand on est une femme ?

Chaque année, une journée est consacrée aux droits de la femme, à toutes les femmes (de ta vie, en nous réunies…). : le 8 mars. C’est donc l’occasion de vous faire un petit tour d’horizon afin de vous donner des conseils sur la tenue idéale lorsque l’on se rend à un entretien d’embauche quand on…

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Les bonnes raisons de recruter un senior dans son entreprise !

En 2050, 1/3 de la population française aura plus de 50 ans. En termes de population active, c’est actuellement 1 actif sur 4 qui est âgé de plus de 50 ans contre 1 sur 5 il y a quelques années seulement ! Alors il est temps de recruter des seniors qui sont sources d’avantages pour…

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La marque employeur à l’ère du digital : entretien avec Florent Letourneur

Depuis 2015 environ, la thématique des enjeux de la marque employeur est devenue un sujet majeur pour la fonction RH. On vous présente ici une interview de Florent Letourneur, qui va vous permettre d’y voir plus clair sur comment devenir un employeur attractif grâce à la marque employeur.

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