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Top 6 des campagnes de recrutement les plus originales

Chez Happy to meet you, le discours est le même depuis le début : réinventer le monde du recrutement pour aider les entreprises à se démarquer et à offrir des expériences fortes à leurs candidats. Alors forcément, nous sommes toujours friands des actions innovantes qui cassent les codes de notre métier. Dans ce nouvel article,…

7 métiers qui recrutent dans l’IT

Les évolutions de notre société conduisent souvent à l’éclosion de nouvelles opportunités professionnelles ! Le digital est à ce titre un formidable précurseur de tendances et d’innovations qui créent à terme des emplois inédits. Chez Happy to meet you, on s’est dit qu’un article dédié à ces nouveaux postes de l’IT pourrait être intéressant. Et…

Pourquoi proposer un service d’Outplacement à ses collaborateurs ?

Dans le cadre d’une rupture conventionnelle, d’une procédure de licenciement individuel, d’un licenciement économique ou d’un plan de sauvegarde de l’emploi, vous pouvez être amené à faire appel à un cabinet d’outplacement. S’il était autrefois destiné aux dirigeants et cadres supérieurs, l’outplacement est aujourd’hui devenu un véritable outil de régulation de la transition professionnelle. Quels…

5 pistes pour réenchanter durablement l’expérience de vos collaborateurs

Face au nombre conséquent de démissions en 2022, une évidence s’impose : il est essentiel de savoir retenir ses talents. Oui, mais comment ? En offrant à vos équipes une expérience de vie positive au travail ! Dans cet article, nous vous dévoilons les principaux leviers qui permettent de réenchanter le parcours de vos collaborateurs…

Qu’est-ce qu’un cabinet de recrutement ? – Définition

Et si l’on commençait par la base : vous expliquer notre métier. Concrètement, c’est quoi, un cabinet de recrutement ? À quoi sert-il ? Petit point définition pour vous aider à mieux comprendre le fonctionnement des agences qui recrutent pour vous !

4 pratiques de recrutement innovantes qui ont marqué l’esprit des candidats

La guerre des talents invite les recruteurs à sérieusement se réinventer pour parvenir à capter l’attention des candidats et susciter leur intérêt. Chez Happy to meet you, nous sommes persuadés qu’une campagne de recrutement novatrice ne peut que vous aider à vous démarquer en présentant un visage authentique et en donnant à vos futurs talents…