Et hop ! Tout ce qu'il faut savoir sur le recrutement et les RH, à un seul endroit.
PME : 10 réflexes à adopter pour des recrutements plus fluides
Chers collègues RH et recruteurs, nous savons tous que le recrutement est un art délicat, mêlant stratégie, psychologie et un soupçon de magie. Une magie qui peut vite disparaître quand la réalité du quotidien nous rattrape et que nos métiers nous amènent à couvrir de larges horizons. Pour vous aider à exceller dans vos projets…
7 astuces de recruteur pour détecter les mensonges sur un CV
Dans le monde du recrutement, le CV est souvent la première impression qu’un candidat donne à un employeur potentiel. Une première impression basée sur un contenu 100% déclaratif, et qui peut donc être parfois trompeuse. Eh oui, face à l’enjeu d’un nouveau poste à décrocher, certains trichouillent un peu, quand d’autres se permettent même de…
Le SRFC recrute, rejoins l’équipe de community managers !
À l’affût des dernières trends, les réseaux sociaux et leur animation n’ont plus de secret pour toi ? Créatif.ve et énergique, tu as également la tête sur les épaules et pas mal de sang-froid ? Intéressé.e par le sport, le challenge de travailler pour une institution du football français ne te fait pas peur ? Mettre tes compétences…
Même avec des années d’expérience, le recrutement de nouveaux talents reste un exercice toujours subtil. Pour éviter les processus de recrutement à rallonge, l’adoption de certains outils pourrait bien vous faire gagner un temps précieux. Nos recruteurs vous partagent, sans concession, les logiciels et extensions qui leur permettent de fluidifier leurs recrutements au quotidien ! 🙌🏼
5 conseils pour débaucher dans les règles de l’art
Quand on veut attirer de nouveaux collaborateurs dans son entreprise, on constate rapidement que les meilleurs talents sont souvent déjà en poste. C’est là que le débauchage entre en piste, avec l’enjeu de montrer aux candidats potentiels que l’herbe peut être plus verte ailleurs. Mais comment débaucher un talent dans les règles de l’art, sans…
Recrutement par approche directe VS RPO : le jeu des 6 différences
Le monde du recrutement est en constante évolution, et les cabinets de recrutement offrent aux entreprises des solutions toujours plus adaptées à leurs besoins spécifiques. Parmi ces solutions, deux approches dominent souvent la discussion : les prestations de recrutement par approche directe et le recrutement RPO (Recruitment Process Outsourcing). Et la différence entre ces deux…
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