Chef de produit Technique – H/F/X
- CDI
- Châteauneuf-d’Ille-et-Vilaine (35)
- Télétravail partiel
POSTE POURVU
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Möchten auch Sie Teil eines florierenden Unternehmens sein? Liegen Ihnen Kundenberatung und –Bindung? Digital ist für Sie kein Rätsel, sondern Spaß? Sie sprechen Deutsch und haben Freude an Webmarketing und Google Adwords?
Dann werden Sie Experte in bilingualer Referenzierung SEA (deutsch/französisch) !
Die Stelle:
Um seine Entwicklung zu pushen, sucht unser Kunde eine(n) Expert(in) in der gebührenpflichtigen Referenzierung SEA.
Sie arbeiten gemeinsam mit dem Verantwortlichen als Experte in der Abteilung für Webmarketing
Und Sie ?
Aber was genau macht unser Kunde eigentlich?
Obwohl unser Kunde mit der Spezialisierung auf Beratung im Bereich Digitalstrategien derzeit eine beachtliche Entwicklung durchlebt, kann Dank der überschaubaren Unternehmensgröße dennoch eine enge und hochwertige Beziehung zu den Kunden gewährleistet werden, die sich durch hohe Reaktionsfreude und Verfügbarkeit auszeichnet.
Modalitäten
Happy to meet you s’engage auprès de l’association À Compétence Égale pour lutter activement contre la discrimination sous toutes ses formes durant toutes les étapes du recrutement.
La recherche d’emploi est souvent accompagnée de conseils bien intentionnés provenant d’amis ou de membres de la famille… souvent pas si connaisseurs que ça du sujet ! Eh oui, tous les conseils ne se valent pas, et certains peuvent même être carrément contre-productifs. Dans cet article, examinons de plus près 8 conseils bidons sur la…
Lire la suiteDans cet article, nous allons vous éclairer sur une prestation RH qui parait encore floue, y compris pour les professionnels des Ressources Humaines… roulement de tambours… L’Outplacement ! Si ce terme peut sembler technique de prime abord, pas d’inquiétude, nous allons vous expliquer clairement de quoi il s’agit avec une définition de l’outplacement, et pourquoi…
Lire la suiteL’outplacement est une solution RH qui permet d’offrir une porte de sortie à vos collaborateurs qui sont sur le départ, que ce soit à la suite d’une rupture conventionnelle ou d’un licenciement économique. Cette opportunité de reclassement professionnel illustre bien l’importance du soin apporté à l’accompagnement des talents jusqu’au bout de leur expérience au sein…
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