
Ingénieur Sécurité Junior, Cryptographie & Sécurité mobile - H/F/X
- CDI
- Le Mans (72)
- Télétravail partiel
Si vous avez répondu « Oui » à chacune de ces questions alors devenez Technicien Support IT - H/F pour Premier Tech !
Rattaché/e au site de production de Châteauneuf d’Ille et Vilaine, vous intégrez néanmoins une équipe de 7 personnes basées dans le monde entier. Vous serez ainsi le/la seul/e relai opérationnel IT sur le siège social, mais gérerez des tickets pour l’ensemble du périmètre du groupe Premier Tech. Vos missions seront articulées autour des axes suivants :
Né à l’embouchure du fleuve Saint-Laurent, le groupe Québécois Premier Tech créé, depuis 100 ans, des solutions durables pour aider à nourrir la population mondiale en optimisant les cultures avec des produits naturels. A l’origine producteur de solutions pour l’horticulture et l’agriculture, Premier Tech s’investit également dans la fabrication de solutions liées à l’eau et l’environnement depuis plusieurs dizaines d’années. Société Industrielle composée de plus de 5000 salariés, avec 47 usines dans 27 pays, Premier Tech est également fabricant de ses propres machines au travers de la structure PT Systèmes Automatisés.
La société Premier Tech Eau et environnement se positionne comme le leader mondial des solutions d’Assainissement Non Collectif, ayant notamment développé une solution de filtration à base de fibre de coco et ses produits phares Ecoflo et Eparco ! Forte de ses 300 collaborateurs en France, la société se développe aussi sur le sujet de la récupération d’eau de pluie et d’eau pluviales !
De bonnes raisons de les rejoindre ?
Echange téléphonique avec Valentin, Consultant Happy To Meet You
Entretien avec Valentin, Consultant Happy To Meet You
Entretien avec Philippe, IT Manager EU/APAC et Anne RRH
Entretien avec l'équipe RH basée au siège Canadien

Happy To Meet You s’engage auprès de l’association À Compétence Égale pour lutter activement contre la discrimination sous toutes ses formes durant toutes les étapes du recrutement.
En 2026, les employeurs prévoient 2,28 millions de recrutements. La restauration, l’agriculture, l’entretien et le soin concentrent les plus gros volumes, tandis que le bâtiment, la mécanique et la santé restent les plus difficiles à pourvoir. Dans le Grand Ouest, près d’un recrutement sur deux est jugé difficile. Voici le classement complet, avec les chiffres…
Lire la suiteEn 2026, le second parent a droit à 3 jours de congé de naissance payés par l’employeur, puis à 25 jours de congé de paternité, dont 4 obligatoires, et depuis juillet à un nouveau congé de naissance de 1 ou 2 mois. Il suffit de prévenir votre employeur un mois avant : il ne peut…
Lire la suiteAu retour d’un congé maternité, le temps partiel est un droit dans le cadre du congé parental d’éducation si vous avez un an d’ancienneté : l’employeur ne peut pas le refuser. Le télétravail, lui, se négocie, mais un refus doit être motivé si votre poste est éligible selon l’accord ou la charte de l’entreprise.
Lire la suiteRecruter et attirer
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