
Responsable Produits et Développement Commercial - H/F/X
- CDI
- Fougères (35)
- Télétravail partiel
Commercial(e) dans l’âme, vous aimez conquérir et fidéliser de nouveaux clients ?
Le conseil et l’accompagnement sont des sujets qui vous passionnent ?
Vous avez une solide culture digitale et souhaitez partager cette expertise ?
Vous aimez entretenir votre réseau, participer aux événements autour du numérique, de l’innovation ?
Vous avez envie de rejoindre une des agences digitales leader en France ?
Si à ce stade vous savez répondu « Oui » à toutes les questions, poursuivez votre lecture, la suite devrait être en mesure de vous captiver !
Devenez Directeur Conseil H/F en CDI à Nantes pour notre client Yumens !
Rattaché(e) au Directeur d’agence, votre mission sera de partager et valoriser l’expertise de l’agence sur tout le territoire et d’accompagner aux mieux vos clients dans le déploiement de leurs stratégies digitales !
Dans ce cadre, voici vos futures missions :
Entreprise spécialisée dans le conseil en stratégie digitale, Yumens poursuit son développement dans la région nantaise. Structure à taille humaine, elle entretient avec ses clients une relation de proximité et leur offre un service personnalisé de grande qualité de par sa réactivité.
De bonnes raisons de les rejoindre ?
Pré-qualification téléphonique : Avec Corentin
Entretien téléphonique : Chargée de Recrutement Yumens
Test mise en situation Yumens
Entretien client : Directeur d'agence Yumens Nantes et Directrice Région


Happy To Meet You s’engage auprès de l’association À Compétence Égale pour lutter activement contre la discrimination sous toutes ses formes durant toutes les étapes du recrutement.
En 2026, les employeurs prévoient 2,28 millions de recrutements. La restauration, l’agriculture, l’entretien et le soin concentrent les plus gros volumes, tandis que le bâtiment, la mécanique et la santé restent les plus difficiles à pourvoir. Dans le Grand Ouest, près d’un recrutement sur deux est jugé difficile. Voici le classement complet, avec les chiffres…
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Lire la suiteAu retour d’un congé maternité, le temps partiel est un droit dans le cadre du congé parental d’éducation si vous avez un an d’ancienneté : l’employeur ne peut pas le refuser. Le télétravail, lui, se négocie, mais un refus doit être motivé si votre poste est éligible selon l’accord ou la charte de l’entreprise.
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