
Directeur Développement Commercial, Marketing & Communication – H/F/X
- CDI
- Changé (53)
- Télétravail partiel
Vous avez à cœur de participer à un projet de croissance ambitieux, avec des enjeux forts ?
SEO, CRO, SEA, vous utilisez ces termes au quotidien ?
Vous avez une réelle sensibilité business, résultat, et toutes vos actions marketing vont en ce sens ?
Vous êtes plutôt du genre acquisition que fidélisation ?
L’univers de la vente en ligne en B2C ne vous est pas étranger, ou vous intéresse particulièrement ?
Vous savez que le marché du Petfood est un marché particulièrement porteur, mais également très concurrentiel ?
Si vous avez répondu « Oui » à chacune de ces questions alors devenez Chef de Projet Webmarketing Acquisition H/F pour Sopral E-Shop !
Rattaché/e à la BU Sopral E-Shop, intégrée au groupe Sopral, vous rejoignez aujourd’hui une équipe de 4 personnes, en charge de pro-nutrition.fr, plateforme de e-commerce dont vous gérerez la partie acquisition ! A ce titre, vos missions seront les suivantes :
Animation des offres marketing d’acquisition clients
La gestion du SEO
Coordination de l’agence digitale sur les campagnes payantes
Recherches d’autres leviers d’acquisition en lien avec l’animation clients
Social Organic
Gestion des projets digitaux
Pro-Nutrition.fr est un site e-commerce né il y a un peu plus de 2 ans, en hypercroissance depuis sa création ! Sopra E-Shop commercialise de l’alimentation premium pour chiens et chats, un marché ultra-dynamique et en constante évolution !
Adossé au groupe SOPRAL, qui dispose de 50 ans d’expérience dans le Petfood, Pro-Nutrition.fr distribue les produits du groupe en ligne, produits également disponibles dans plus de 1000 points de vente en France et à l’international.
Au cœur de ce groupe de plus de 150 collaborateurs, c’est une équipe de 5 personnes qui sont dédiées à commercialiser les produits du groupe sur la plateforme pro-nutrition.fr.
Pro-Nutrition.fr ambitionne de doubler son chiffre d’affaires chaque année durant les 3 prochaines années, et devenir un solide acteur de l’alimentation animale en ligne !
De bonnes raisons de les rejoindre ?
Echange téléphonique avec Valentin, Consultant Happy to meet you
Entretien avec Valentin, Consultant Happy to meet you
Entretien avec Baptiste, Directeur E Commerce
Entretien avec Aurélie, Responsable RH, ainsi qu'une partie de l'équipe

Happy to meet you s’engage auprès de l’association À Compétence Égale pour lutter activement contre la discrimination sous toutes ses formes durant toutes les étapes du recrutement.
Vous pouvez avoir le bon diplôme, la bonne expérience, la bonne maîtrise des procédés… et pourtant recruter la mauvaise personne pour un site agroalimentaire. Le problème n’est pas le niveau technique en soi : c’est l’écart entre la réalité du terrain (cadence, hygiène, traçabilité, équipes postées) et la façon dont un candidat réagit quand ça…
Lire la suiteDans l’agroalimentaire, l’erreur de casting coûte vite plus cher qu’un bon recrutement. Une mauvaise sélection peut rapidement se révéler coûteuse, tant en termes de productivité que de réputation pour l’entreprise. C’est pourquoi il est essentiel de bien cerner les besoins du terrain : qualité des produits, sécurité alimentaire, cadence de production, conformité aux normes en…
Lire la suiteLa guerre des talents fait rage dans l’agroalimentaire, et les cartes ont été rabattues. Pendant que certains secteurs vivent leur révolution digitale dans le confort de bureaux climatisés, l’industrie agroalimentaire jongle entre transformation technologique, pression réglementaire et exigences durables. Résultat ? Des profils devenus aussi rares que précieux, et des DRH qui découvrent que recruter…
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