CDD
Temps plein
offre pourvue
Vous êtes passionné(e) par le recrutement et l’évaluation de profils ?
Vous êtes accoutumé(e) aux profils Commerciaux ?
Le secteur de l’assurance vous intéresse et êtes prêt(e) à le découvrir ?
Vous êtes résolument tourné(e) « service client » ?
Vous appréciez mettre du rythme dans votre quotidien ?
Vos maîtres-mots sont la réactivité et la persévérance ?
Nous renforçons les équipes du pôle et recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement F/H en CDD de 12 mois.
Pourquoi rejoindre le pôle recrutement de Covéa ?
Une équipe au Top ! Solidaire, riche de profils et de personnalités diverses, fière et engagée !
Un environnement de travail résolument moderne et en « ébullition » : Un cadre de travail favorisant performance et bienveillance (et ce ne sont pas que des mots…), une boîte à outils ‘multipass’ de sourcing et d’évaluation, un système d’informations ‘tout neuf’, de nombreux chantiers de transformation et d’expérimentations en cours…
Un quotidien intense, dense, rythmé : Analyser le besoin du manager opérationnel, s’approprier le contexte marché, communiquer, rechercher, « conquérir », évaluer, sélectionner les candidats, négocier les conditions de rémunération, échanger sur les décisions et préconisations avec les candidats et les managers.
Des activités qui « sortent » du quotidien : Contribution à des projets RH, participation à des événementiels dédiés (« Live Tweet », salons écoles, forums Big data/Finance, Hackathon, Cité de la réussite, …)
La coopération comme ADN : Fiers de construire une relation de partenariat /business partners avec les managers opérationnels, nous coopérons quotidiennement avec tous les acteurs de la « RH Family » (RRH, Formation, Sirh, Paie, …).
Le recrutement de profils diversifiés y compris en relation clients : Commerciaux terrain, en agence, au téléphone, gestionnaires de sinistres, managers d’équipes, experts en assurance …
Des fiertés au long cours…
Nos valeurs : Ecoute, échange, coopération, transparence, résultat et convivialité.
Rejoindre Covéa, c’est rejoindre un groupe puissant en assurance réunissant trois marques complémentaires (MAAF, MMA, GMF).
Pour répondre aux défis de demain, pour apporter à nos clients des réponses pertinentes, nous comptons sur le talent et l’enthousiasme de nos collaborateurs.
Engagés, citoyens, forts de nos valeurs mutualistes et tournés vers l’innovation : c’est ainsi que nous imaginons le futur de l’assurance.
Le Pôle Recrutement de Covéa mobilise 45 recruteurs et sourceurs en responsabilité de la recherche, de la sélection et du recrutement en interne et externe des talents du groupe.
1er échange téléphonique avec Sindy, Consultante Happy to meet you
Entretien avec Sindy, Consultante Happy to meet you
Tests de personnalité Assessfirst
1 Entretien visio avec Covea
Covea
79000 Niort
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