
Responsable Administratif et Financier – H/F/X
- CDI
- Saint-Aubin-du-Cormier (35)
- Pas de télétravail
Votre maitrise des processus comptables n’est plus à démontrer ?
Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation et votre rigueur ?
Vous souhaitez un poste polyvalent qui permettra d’allier vos compétences en comptabilité, contrôle de gestion et systèmes d’information ?
Vous avez le souhait de travailler à la fois sur de l’opérationnel comptable, mais aussi de prendre en main des projets liés aux processus métier et au SI ?
Vous avez à cœur de rejoindre une entreprise ambitieuse, en forte croissance avec des challenges importants ?
Si vous avez répondu « Oui » à chacune de ces questions alors devenez Responsable comptable – SI H/F pour Topigs Norsvin !
Rattaché(e) au directeur général Topigs Norsvin et intégré(e) au sein d’une PME à forte croissance (moins de 20 salariés), vous assurez la tenue des comptes et êtes référent(e) sur les systèmes d’information. Assurant la gestion de la comptabilité en parfaite autonomie, vos missions principales sont les suivantes :
Comptabilité et contrôle de gestion :
Systèmes d’information :
Issu(e) de formation supérieure en comptabilité et gestion, vous possédez une expérience de 3 ans minimum sur une fonction similaire ! Vous avez le souhait de travailler au sein d’une PME pour en accompagner sa croissance, et ce en toute autonomie !
Topigs Norsvin France est une société d’une quinzaine de collaborateurs avec une croissance forte ! Rattachée au Groupe Hollandais Topigs Norsvin composée d’environ 700 salariés, la société est réputée pour son approche novatrice de la mise en œuvre de nouvelles technologies avec une attention particulière pour une production porcine rentable.
Positionné sur le créneau de la génétique porcine, Topigs Norsvin travaille en direct avec plus de 600 éleveurs dans le but de toujours améliorer la qualité des élevages porcins ! Créée il y a plus de 20 ans, la société connait une accélération forte depuis environ 5 ans. Dans cette perspective de devenir leader sur son marché, Topigs souhaite s’entourer de collaborateurs souhaitant relever ce défi avec eux !
De bonnes raisons de les rejoindre ?
Pré-qualification HTMY avec Gwénaëlle, consultante en recrutement.
Entretien HTMY avec Gwénaëlle
Patricia, Chargée de développement RH et Sonia, DAF
Carole, DRH et Rémi, Directeur Général


Happy to meet you s’engage auprès de l’association À Compétence Égale pour lutter activement contre la discrimination sous toutes ses formes durant toutes les étapes du recrutement.
Vous pouvez avoir le bon diplôme, la bonne expérience, la bonne maîtrise des procédés… et pourtant recruter la mauvaise personne pour un site agroalimentaire. Le problème n’est pas le niveau technique en soi : c’est l’écart entre la réalité du terrain (cadence, hygiène, traçabilité, équipes postées) et la façon dont un candidat réagit quand ça…
Lire la suiteDans l’agroalimentaire, l’erreur de casting coûte vite plus cher qu’un bon recrutement. Une mauvaise sélection peut rapidement se révéler coûteuse, tant en termes de productivité que de réputation pour l’entreprise. C’est pourquoi il est essentiel de bien cerner les besoins du terrain : qualité des produits, sécurité alimentaire, cadence de production, conformité aux normes en…
Lire la suiteLa guerre des talents fait rage dans l’agroalimentaire, et les cartes ont été rabattues. Pendant que certains secteurs vivent leur révolution digitale dans le confort de bureaux climatisés, l’industrie agroalimentaire jongle entre transformation technologique, pression réglementaire et exigences durables. Résultat ? Des profils devenus aussi rares que précieux, et des DRH qui découvrent que recruter…
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