Responsable de Production - H/F/X

Au sein de cette société d’une centaine de collaborateurs, vous intégrez le comité de direction et serez rattaché au Président du groupe ! A ce titre, vos missions seront les suivantes : 

• Manager l’équipe de production composée de 50 personnes via des chefs d’équipe 

• Garantir le respect de nos délais de production pour la satisfaction de nos clients en priorisant et résolvant les problématiques quotidiennes 

• Optimiser les coûts grâce à l’amélioration continue de nos méthodes de production et de nos process en collaboration avec le bureau d’études et l’équipe QSE 

• Veiller à la sécurité de l’équipe de production 

• Piloter le plan de maintenance de l’usine, et coordonner l’activité des techniciens de maintenance 

• Suivre les indicateurs clés de production et les plans d’actions associés 

• Participer au plan d’investissement de l’entreprise pour l’optimisation de notre parc machines 

• Issu(e) d’une formation supérieure, vous bénéficiez d’une expérience managériale réussie d’au moins 5 ans acquise dans un contexte de production industrielle, idéalement au contact de process mêlant produits de série et hors standard.

• Vous êtes à l’aise dans un environnement PME, où votre agilité et votre pragmatisme vous permettent de vite vous adapter au quotidien de ce type d’entreprise ! 

• Votre expérience dans un secteur industriel vous a conféré de solides connaissances en gestion de production et qualité. 

• Grâce à votre compréhension globale du fonctionnement d’un site de production et à votre curiosité technique, vous proposez des solutions pragmatiques, cohérentes avec la réalité du terrain et les objectifs business. 

Notre client est une société industrielle basée proche de Rennes, existante depuis plus de 30 ans et aujourd’hui composée de plus de 100 collaborateurs. Elle commercialise une large gamme de produits techniques, qu’elle distribue sur l’ensemble du territoire ! 

De bonnes raisons de les rejoindre :  

• Rejoindre une entreprise familiale avec des enjeux de développement 
• Des valeurs fortes : Humilité, entraide, proximité 

• Pouvoir exprimer et mettre en place ses idées ! 

• CDI  
• Statut Cadre (Au forfait) 
• 12 RTT 
• Contrat mutuelle avantageux 
• Intéressement / Participation