
Développeur Symfony expérimenté - H/F
- CDI
- Temps plein
- Cesson-Sévigné
Vous souhaitez intégrer un groupe Breton leader Européen du service aux entreprises ?
Vous souhaitez rejoindre l’équipe digitale d’une DSI ?
Vous souhaitez participer à la digitalisation de processus RH innovants?
La technologie PHP et son Framework Symfony n’ont pas de secret pour vous ?
Si vous avez répondu « Oui » à chacune de ces questions alors devenez Développeur(se) Symfony expérimenté(e) – H/F pour SAMSIC !
À propos
Rattaché(e) au responsable technique, dans une équipe à taille humaine, vous prendrez en charge le développement de nouveaux projets sur le périmètre SAMSIC RH. Vous aurez pour mission :
- Développement PHP7, Symfony,
- Assurez la maintenance et l’évolution des différents logiciels du groupe
- Êtes force de proposition et rigoureux(se) dans vos développements
- Respecter des standards de qualité du groupe
Et vous ?
- Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure en informatique ou école d’ingénieur.
- Vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum, sur des fonctions similaires
- Passionné(e) par le développement informatique, vous souhaitez rejoindre un environnement dynamique
- L’environnement technique : PHP7, Symfony (3.4 /4.4/ 5), elasticsearch, Docker, JavaScript, HTML / CSS et Git
Rejoignez-les !
Créé en 1986, le GROUPE SAMSIC est aujourd’hui le leader des services intégrés aux entreprises. Il propose des prestations de propreté, de sécurité et d’accueil dans de nombreux domaines d’activités, en France et à l’International.
Le groupe familial breton affiche aujourd’hui un chiffre d’affaires de 2,7 Mds d’€. Chaque jour, ses 93 000 collaborateurs, en France et à l’International, sont au service de 30 000 clients.
De bonnes raisons de les rejoindre ?
- Intégrer un groupe en croissance constante depuis 34 ans
- Participer à un projet d’envergure, à un niveau international !
- Contribuer à la digitalisation dans le domaine RH
- Équipe dynamique et aimant le travail en collaboration.
Modalités
- CDI
- Statut : Cadre, 39h
- Convention collective des entreprises de la Propreté
- Rémunération fixe attractive
- Poste basé à Cesson-Sévigné (35)
- Avantages : 22 jours de RTT
- Démarrage : Que faites-vous demain ?
Le processus de recrutement
-
Préqualification d’une vingtaine de minutes avec Vincent, consultant Happy to meet you
-
Entretien avec Vincent (consultant HTMY)
-
Entretien Client (RH, Architecte) puis entretien n°2 avec le DSI

Happy to meet you s’engage auprès de l’association À Compétence Égale pour lutter activement contre la discrimination sous toutes ses formes durant toutes les étapes du recrutement.
Ces contenus pourraient vous intéresser !
L’outplacement est une solution RH qui permet d’offrir une porte de sortie à vos collaborateurs qui sont sur le départ, que ce soit à la suite d’une rupture conventionnelle ou d’un licenciement économique. Cette opportunité de reclassement professionnel illustre bien l’importance du soin apporté à l’accompagnement des talents jusqu’au bout de leur expérience au sein…
Lire la suiteDans cet article, nous allons vous éclairer sur une prestation RH qui parait encore floue, y compris pour les professionnels des Ressources Humaines… roulement de tambours… L’Outplacement ! Si ce terme peut sembler technique de prime abord, pas d’inquiétude, nous allons vous expliquer clairement de quoi il s’agit avec une définition de l’outplacement, et pourquoi…
Lire la suiteÀ l’affût des dernières trends, les réseaux sociaux et leur animation n’ont plus de secret pour toi ? Créatif.ve et énergique, tu as également la tête sur les épaules et pas mal de sang-froid ? Intéressé.e par le sport, le challenge de travailler pour une institution du football français ne te fait pas peur ? Mettre tes compétences…
Lire la suite