Chef de projet SI - H/F/X

  • CDI
  • Temps plein
  • Rennes
OFFRE POURVUE
2023-08-16 Rennes Business School

Vous souhaitez rejoindre une école avec une véritable culture cosmopolite ?

Votre connaissance en SI et votre faculté à comprendre les besoins métiers vous permettent de mener à bien vos projets ?

Vous ne concevez pas de travailler sans entraide et échanges en équipe ?

Maintenir, faire évoluer des applications et en développer des nouvelles font déjà parti de votre quotidien ?

Si vous avez répondu « Oui » à chacune de ces questions alors devenez le.la futur.e chef de projet SI – H/F pour Rennes School of Business !

À propos

Au sein de la Direction des Systèmes d’Information, composée d’une vingtaine de personnes, vous intégrerez le Pôle Application. Vous participerez activement au déploiement de projets pour interconnecter les différents modules du SI, pour automatiser et optimiser les processus métier et pour améliorer la robustesse du SI, avec en fil rouge la satisfaction des utilisateurs, près de 5000 étudiants, les enseignants chercheurs et le staff administratif.

Votre quotidien :

  • Gérer des projets à dimensions techniques (ERP, CRM, Back-Office),
  • Assurer les rituels de suivi des tâches opérationnelles de l’équipe de gestion applicative / support (3 personnes)
  • Étudier la faisabilité technique des demandes métier,
  • Être garant du respect des plannings de mise en œuvre,
  • Concevoir et ou participer à la mise en œuvre des solutions de paramétrage, réaliser le déploiement
  • Contrôler la qualité des livrables,
  • Assurer le monitoring des données et process
  • Assurer le maintien en conditions opérationnelles des systèmes.

Et vous ?

  • Ingénieur ou diplômé BAC+4/5 en informatique, vous avez déjà une première expérience en développement et souhaitez-vous orienter vers plus de gestion de projets. 
  • L’agilité ou le cycle en V, vous pouvez vous adapter !  
  • Vous savez animer des réunions d’équipes, coordonner les actions de chacun et être le point focal entre les équipes métiers et informatiques.  
  • A l’aise en anglais, vous comprenez et pouvez échanger avec vos collègues de différentes nationalités !  

Rejoignez-les !

Rennes School of Business, École internationale de Management, a pour mission de :‘ « Préparer, par l’enseignement et la recherche, des managers responsables et innovants à agir efficacement dans un environnement globalisé ».

École globale de management, Rennes School of Business se distingue par un corps professoral unique avec 95% de professeurs permanents internationaux, représentant 42 nationalités différentes présentes sur le campus, et plus de 50% d’étudiants internationaux au sein de ses programmes.

 

De bonnes raisons de les rejoindre ?

  • Intégrer une équipe à taille humaine au sein d’une école toujours en pleine croissance
  • Avoir des belles perspectives d’évolutions
  • Travailler au sein d’une équipe soudée et cosmopolite
  • Un environnement de travail agréable

Modalités

  • CDI
  • Cadre (39H)
  • 23,5 jours de RTT
  • Démarrage :  dès que possible
  • Poste basé à Rennes
  • Possibilités de télétravail partiel : 2 jours par semaine

Le processus de recrutement

  • Pré-qualification avec Florine – consultante recrutement HTMY

  • Entretien avec Florine– consultante recrutement HTMY

  • Entretien en présentiel avec Delphine Martinuzzi – Responsable Gestion Applicative et Emilie Viollet – Responsable AMOA

  • Entretien avec François Arbelet – Directeur SI et Opérations

< Retour à la liste des offres

Ces offres d’emploi pourraient vous intéresser !

Architecte Cloud H/F/X

  • CDI
  • Rennes
  • Télétravail partiel
Postuler
3-politiques-cp-supplementaires

Administrateur systèmes – H/F/X

  • CDI
  • Lamballe-Armor (22)
  • Télétravail partiel
Postuler

Consultant Supply Chain – H/F/X

  • CDI
  • Lyon (69)
  • Télétravail partiel
Postuler

Happy to meet you s’engage auprès de l’association À Compétence Égale pour lutter activement contre la discrimination sous toutes ses formes durant toutes les étapes du recrutement.

Ces contenus pourraient vous intéresser !

Les compétences clés pour réussir dans l’agroalimentaire (et sécuriser vos recrutements)

Publié le

Dans l’agroalimentaire, l’erreur de casting coûte vite plus cher qu’un bon recrutement. Une mauvaise sélection peut rapidement se révéler coûteuse, tant en termes de productivité que de réputation pour l’entreprise. C’est pourquoi il est essentiel de bien cerner les besoins du terrain : qualité des produits, sécurité alimentaire, cadence de production, conformité aux normes en…

Lire la suite

Les profils les plus recherchés dans le recrutement agroalimentaire : la vérité du terrain en 2026

Publié le

La guerre des talents fait rage dans l’agroalimentaire, et les cartes ont été rabattues. Pendant que certains secteurs vivent leur révolution digitale dans le confort de bureaux climatisés, l’industrie agroalimentaire jongle entre transformation technologique, pression réglementaire et exigences durables. Résultat ? Des profils devenus aussi rares que précieux, et des DRH qui découvrent que recruter…

Lire la suite