Nombre de collaborateurs à Rennes : 40
Avocat en Droit des Sociétés - H/F
- CDI
- Temps plein
- Rennes
OFFRE POURVUE
2020-06-08
AVOXA RENNES
Vous désirez rejoindre un cabinet d’avocats s’inscrivant dans un nouveau modèle ?
Vous êtes un(e) avocat(e) passionné(e) et spécialisé(e) en droit des sociétés ?
Vous êtes attiré(e) par l’ingénierie juridique et les dossiers à forte valeur ajoutée ?
Vous vous épanouissez dans le travail en mode collaboratif et avez envie de vous inscrire au cœur d’une structure où la notion d’équipe prédomine ?
Si vous avez répondu « Oui » à chacune de ces questions alors devenez Avocat en Droit des Sociétés et des Structures H/F pour AVOXA !
À propos
En tant que Collaborateur(trice) au sein du Pôle Sociétés et Structures chez AVOXA :
- Vous évoluerez au sein d’une équipe de 6 personnes et serez en lien étroit et direct avec les associés sur des opérations variées pour le compte d’une clientèle composée de PME/PMI, de dirigeants et d’investisseurs
- Vous opérerez des constitutions, des pactes d’associés, des levées de fonds, des consultations, des restructurations, des cessions de contrôles
- Vous aurez également à gérer des dossiers de fusion/acquisition
- Vous interviendrez sur des réponses à appels d’offres
- Vous bénéficierez d’une forte autonomie dans votre travail et votre organisation
- Vous serez en contact direct avec les clients du cabinet au quotidien
Et vous ?
- Vous êtes titulaire du CAPA et avez une première expérience (minimum 3 ans) sur une fonction similaire en cabinet d’avocats.
- Vous êtes issu(e) d’un 3ème cycle en droit des affaires, droit des sociétés ou DJCE
- Vous avez un excellent niveau d’anglais professionnel à l’écrit comme à l’oral
- Vous maitrisez la suite Microsoft Office (Excel et Powerpoint)
- Vous affichez une réelle curiosité juridique et une discipline vous permettant d’être rapidement autonome !
- Vous disposez d’un vrai sens de « l’expérience client »
- Vous êtes corporate ?
- Votre devise : « Tout seul on va plus vite, ensemble, on va plus loin ! »
Rejoignez-les !
Fondé en 2007, AVOXA est un cabinet d’avocats pluridisciplinaire, regroupant 80 personnes dont 45 avocats et juristes présents à Rennes, Nantes, Paris et Lorient.
A l’international, AVOXA s’appuie sur son réseau de partenaires ADVOC (www.advoc.com) qui regroupe plus de 100 cabinets d’avocats dans 70 pays.
AVOXA s’est centré autour de 7 expertises : Social, Sociétés et Structures, Public, Fiscal, Patrimoine/ Privé, Propriété Intellectuelle, Commercial/Contrats/Concurrence. Ainsi, ils sont en mesure d’apporter à leurs clients des approches intégrées et coordonnées.
Au sein du pôle Sociétés et Structures, les domaines d’interventions sont variés : détermination de la structuration juridique des activités ; organisations des groupes (holdings, fusions, restructurations etc.) ; cession et acquisition d’entreprises ; transmission des entreprises ; accompagnement à la recherche de financement et/ou de partenariats ; secteur de l’innovation.
De bonnes raisons de les rejoindre ?
- L’opportunité de rejoindre un cabinet où l’esprit d’équipe et le travail collaboratif ne sont pas de vains mots !
- La perspective de devenir associé(e) si vous le souhaitez !
- Les rituels : cours de Pilate, barbecue de l’été, Noël des enfants, sortie annuelle (Escape Game, Urban Football, visite du Mont-Saint-Michel etc.)
- Le cabinet est partenaire de l’innovation et de l’écosystème breton : partenariat avec Le Poool (FrenchTech Rennes St Malo), 1kubator, Valorial, prix Crisalide numérique, Produit en Bretagne, etc.
Accessibilité : Bus/Métro
Passion commune : la course à pied
Modalités
- Statut : libéral
- Rémunération fixe + prime
- Démarrage : Que faites-vous demain ?
- Poste basé à Rennes
Le processus de recrutement
-
Préqualification d’une vingtaine de minutes avec Thomas, consultant recrutement HTMY
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Entretien avec François, CEO HTMY
-
Entretien avec Ronan et Lauriane (associés AVOXA) au sein de leurs locaux rennais
Happy to meet you s’engage auprès de l’association À Compétence Égale pour lutter activement contre la discrimination sous toutes ses formes durant toutes les étapes du recrutement.
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