Responsable Infrastructures Systèmes et Réseaux H/F

Vous souhaitez être au cœur de l’innovation, au sein d’une coopérative bretonne en pleine croissance ?
Vous souhaitez intégrer une équipe systèmes et réseaux en tant que pilier et apporter votre pierre à l’édifice sur projets d’envergure ?
Vous voulez rejoindre une entreprise où vous serez dans une relation de proximité avec vos utilisateurs ?
Si vous avez hoché la tête à ces questions, n’attendez plus et rejoignez Le Gouessant et son équipe Infrastructure en tant qu’administrateur Systèmes et réseaux !

Vous assurez le Management de l’équipe d’Infrastructure Systèmes et Réseaux au sein de la DSI. A ce titre, vos missions seront les suivantes :

Management :

• Management de proximité en contribuant aux activités opérationnelles et développer les compétences de l’équipe
• En collaboration avec le Responsable SI, vous définissez et mettez en œuvre la stratégie d’évolution des infrastructures à court et à moyen terme en fonction des besoins de l’Entreprise
• Vous pilotez les budgets Infra
• Vous construisez une relation de partenariat avec les différents acteurs (SI/Métiers). 

Activité d’Exploitation :

• Vous assurez le maintien en conditions opérationnelles des infrastructures en assurant la gestion des bonnes pratiques, de l’outillage d’exploitation et de la sécurité
• Vous gérez l’administration système et réseau, le parc et l’administration des utilisateurs
• Vous garantissez la maintenance du parc informatique et téléphonie mobile
• Vous assurez le support Niveau 1 et 2 aux utilisateurs ainsi que les astreintes pour un support aux Usines en 7/7 24/24

Activité Projet :

• Vous êtes le garant de la méthodologie projet
• Vous gérez les projets d’Infrastructure
• Vous préconisez et validez les architectures techniques des projets (organisation, planification et contrôle des phases de déploiement des infrastructures)
• Vous pilotez les sous-traitants

• Vous avez une expérience significative sur un environnement technique équivalent (réseau et système), la connaissance AS400 est un plus sans être un prérequis
• Vous êtes issu(e) d’une formation Bac+5
• Vos certifications (Microsoft, Cisco, ITIL) sont appréciées sans être un prérequis
• Vous avez en capacité de gérer des crises
• Une bonne connaissance de l’écosystème Bureautique, une expérience sur Lotus Notes est appréciée mais non exigée
• Connaissance des solutions collaboratives et nomades
• Vous avez un sens développé de la relation utilisateur et du service
• Vous avez mené de grands projets d’infrastructure en mode projet
• Vous connaissez les standards méthodologiques de la profession (ITIL, CMMI, autre) et savez les décliner de façon pragmatique.
• Vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité naturelle et votre appétence technique
• Manager expérimenté, vous avez l’esprit d’équipe. Vous savez fédérer autour de buts collectifs, afin d’obtenir l’adhésion et la motivation des équipes.
• Permis B

Rejoindre Le Gouessant, c’est intégrer une coopérative par nature dont l’activité s’articule autour de trois branches : L’alimentation animale, les productions animales et végétales. Plus largement, le Groupe coopératif accompagne ses adhérents dans le pilotage global de leur exploitation. Il met à leur disposition un ensemble d’expertises et de moyens afin de permettre le développement de nouveaux projets, dans un souci constant de recherche de performance.

Née en 1964, des valeurs fortes se sont greffées jour après jour au sein de cette coopérative telles que la qualité, la proximité, la responsabilité ou encore l’innovation. Les orientations récentes du Groupe apportent une dynamique nouvelle avec pour défi de construire ensemble l’agriculture de demain.

La volonté du Groupe Le Gouessant de développer une agriculture durable et responsable dans le Grand-Ouest s’est traduite par la création de Terres de Breizh en 2012, une marque alimentaire authentique et 100% régionale, une marque coopérative.

Le Gouessant, en quelques chiffres c’est :

• Plus de 4000 adhérents
• Plus de 700 salariés
• 521 millions d’euros de chiffre d’affaires en 2016

De bonnes raisons de rejoindre Le Gouessant :

• Rejoignez une équipe solidaire où l’on travaille « main dans la main » avec les utilisateurs !
• Vous partagez les mêmes valeurs coopératives et vous impliquer dans une entreprise innovante, solidaire et écoresponsable.
• Pragmatique, concret(e) et « agile », vous avez à cœur de répondre au besoin de vos interlocuteurs(trices) afin de construire un projet collectif.
• Enfin, vous dites oui à l’élevage connecté !

• Démarrage : hier, c’est possible ?
• CDI / Statut : Cadre forfait jour
• Rémunération attractive
• Localisation : Lamballe avec des interventions ponctuelles (1/mois en moyenne) à prévoir sur l’ensemble des sites.
• Nombreux avantages : participation, mutuelle, 15 jours de RTT