
Chef de projet Sécurité application carte Vitale – H/F/X
- CDI
- Le Mans (72)
- Télétravail partiel
Vous avez à cœur de vous investir dans une entreprise qui a toujours un coup d’avance sur son marché ?
La gestion de projets, et les problématiques liées au traitement de la donnée, c’est votre quotidien ?
Mener un projet ambitieux, en lien avec différentes BU à l’international, cela ne vous effraie pas, au contraire ?
Vous avez à cœur de mettre vos compétences au service de la transition écologique, et notamment la gestion de l’eau ?
Vous avez un attrait pour les environnements internationaux, multiculturels ?
Vous souhaitez rejoindre une société qui responsabilise fortement ses collaborateurs ?
Si vous avez répondu « Oui » à chacune de ces questions alors devenez Data Quality Manager H/F pour Premier Tech !
Vous intégrerez l’équipe Expérience Numérique composée de 5 personnes dédiées au marketing digital et à la gestion des projets digitaux. Le groupe Premier Tech souhaite mettre en place une stratégie de structuration de sa donnée à l’échelle Européenne à partir du siège Français, c’est pourquoi, dans le cadre d’une création de poste, vos missions seront les suivantes :
Data Management
Sur le volet RGPD :
Gestion de projets – Expérience numérique client France
Né à l’embouchure du fleuve Saint-Laurent, le groupe Québécois Premier Tech crée, depuis 100 ans, des solutions durables pour aider à nourrir la population mondiale en optimisant les cultures avec des produits naturels. A l’origine producteur de solutions pour l’horticulture et l’agriculture, Premier Tech s’investit également dans la fabrication de solutions liées à l’eau et l’environnement depuis plusieurs dizaines d’années. Société Industrielle composée de plus de 5000 salariés, avec 47 usines dans 27 pays, Premier Tech est également fabricant de ses propres machines au travers de la structure PT Systèmes Automatisés.
Le site de Châteauneuf d’Ille et Vilaine, représente la structure Eau et Environnement du groupe, qui fabrique et distribue des solutions de gestion des eaux usées, sera votre site de rattachement dans le cadre de ce recrutement !
De bonnes raisons de les rejoindre ?
Préqualification téléphonique avec Corentin, Consultant en recrutement
Entretien avec Corentin, Consultant en recrutement
Entretien avec Anne, Chargée de développement organisationnel et Antoine, Responsable de l'expérience numérique

Happy to meet you s’engage auprès de l’association À Compétence Égale pour lutter activement contre la discrimination sous toutes ses formes durant toutes les étapes du recrutement.
Aujourd’hui, l’outplacement ne consiste plus simplement à retrouver un emploi. Il s’agit de construire un nouveau projet professionnel, cohérent avec ses compétences, ses aspirations et les réalités du marché. Pour autant, une transition professionnelle ne s’improvise pas. Beaucoup de candidats commencent par refaire leur CV ou répondre à des offres d’emploi, sans avoir réellement défini…
Lire la suite60 % des entreprises ayant recruté au moins un cadre en 2023 disent avoir rencontré des difficultés, avec un délai moyen autour de 12 semaines : quand ça se tend, l’à-peu-près coûte cher. Le problème n’est pas de “trouver des candidats”. Le vrai sujet, c’est de choisir le bon, pour vos objectifs, votre contexte, et les…
Lire la suiteD’ici 2030, la disruption du marché du travail pourrait concerner l’équivalent de 22% des emplois actuels, selon le World Economic Forum. Le problème n’est pas de “tout changer”. Le vrai sujet, c’est de changer vite, sans casser l’exécution ni la confiance. En management de transition, votre manager arrive au cœur du mouvement : périmètre mouvant,…
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