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2021-07-05 Quiblier Conseil by HTMY

Vous souhaitez d’évoluer dans une structure innovante pleine d’ambition ?

Vous avez envie d’apporter et de développer vos compétences dans une entreprise dans le domaine du recrutement, du conseil en Ressources Humaines et de la marque employeur ?

Vous êtes pédagogue, bienveillant(e) et aimez écouter et accompagner les personnes ?

Enfin, et c’est important pour nous, on dit de vous que vous êtes une personne souriante, positive et optimiste ?

Si vous avez répondu « Oui » à chacune de ces questions alors devenez Consultant RH – H/F pour Quiblier Conseil by Happy to meet you !

À propos

Dans le cadre d’une création de poste, vous êtes rattaché(e) à Géraldine (Directrice Conseil du Pôle RH) et travaillez en collaboration avec Camille (Directeur de site à Nantes) afin d’accompagner et de de conseiller les entreprises sur diverses problématiques RH : recrutement, relations sociales, GPEC, formation, mobilité ou encore évaluation du personnel.

Ainsi, vos missions seront diverses et consisteront à être en charge de ces différentes activités en fonction des besoins des clients :

Le conseil RH :

  • Répondre aux appels d’offres (OPCO) et/ou rédiger vos propositions d’interventions.
  • Mener les missions conseil (en autonomie ou en binôme selon les thématiques d’intervention) dans le respect du planning défini avec le client.
  • Construire et rédiger les livrables, accompagnez les clients dans leur appropriation.

L’évaluation & l’Assessment :

  • Analyser les besoins du client pour définir le cahier des charges de l’évaluation.
  • Conduire les entretiens d’évaluation et de débrief et les éventuelles mises en situation liées.
  • Rédiger les synthèses, conseiller le client dans ses choix et émettre un avis sur les candidatures.

L’outplacement :

  • Accompagner et soutenir les bénéficiaires dans la définition d’un projet professionnel réaliste, les conseiller dans la création / adaptation de leurs outils de candidature & réseaux sociaux ou encore les mobiliser et les conseiller dans leur stratégie de recherche d’emploi.
  • Favoriser la mise en relation avec des contacts réseaux pertinents ou des employeurs potentiels.
  • Mobiliser nos équipes d’experts au service de vos bénéficiaires.

Le bilan de compétences :

  • Analyser le parcours professionnel, évaluer les attentes et envies professionnelles, identifier les compétences du bénéficiaire.
  • Proposer des actions de formations adaptées puis rédiger un document de synthèse de l’ensemble de sa prestation.

Et vous ?

  • Vous êtes issu(e) d’une formation Bac+5, à minima, type Master en Psychologie ou en Ressources Humaines, ou bien les deux c’est encore mieux 😉
  • Vous bénéficiez soit d’une expérience d’au moins 5 ans en tant que RRH ou DRH et avez entrepris une formation/mené des missions sur la partie bilan de compétences, coaching ou évaluation soit d’une expérience d’au moins 5 ans sur du bilan de compétences/de l’outplacement puis avez entrepris une formation/reconversion en RH.
  • Vous aimez accompagner les TPE, PME, ETI ou encore Grandes Entreprises dans des missions de conseil RH : GPEC, gestion des risques psychosociaux, égalité homme/femme, thématique de maintien dans l’emploi, etc.
  • Vous savez utiliser des inventaires de personnalités et tests psychotechniques.
  • Vous aimez intervenir sur des sujets divers : vous faites preuve de polyvalence et de curiosité, et aimez vous tenir informé des dernières tendances RH.
  • Votre excellent relationnel et votre pédagogie ne sont plus à prouver tant ces qualités vous sont naturelles !
  • Autonome, vous savez gérer la relation avec le client mais savez aussi solliciter vos collègues lorsque leur expertise peut apporter de la valeur ajouter à votre intervention.
  • Votre écoute bienveillante, vos capacités de synthèse, et votre positivité sont reconnus de tous !
  • Vous avez un bon sens de l’analyse et de très bonnes qualités rédactionnelles.
  • Expert(e) sur votre métier et doté(e) d’un bon esprit d’équipe, vous pouvez compter sur le savoir-faire et l’expertise des autres consultants du cabinet.

Rejoignez-les !

Le Groupe HTMY est issu du rapprochement de Happy to Meet You, agence conseil en Recrutement & Marque Employeur créée en 2016 par Florent Letourneur et François Gougeon, et Quiblier Conseil, cabinet de conseil reconnu pour son expertise RH, son savoir-faire en évaluation et en accompagnement des transitions professionnelles.

Après 30 ans d’expérience cumulée en qualité de DRH, ils ont souhaité mettre à profit leur expérience en mettant le candidat et les personnes accompagnées au cœur de nos process. Pour nous, la relation candidat ou bénéficiaire est tout aussi importante que la relation client et vous l’avez sûrement ressenti par le biais de notre communication sur les réseaux sociaux ou sur notre site.

L’équipe est composée de 50 experts basés dans nos bureaux de Rennes (Siège), Nantes, Brest et Paris et nous comptons sur vous pour venir renforcer notre équipe !

Pour en savoir plus sur nous, on vous laisse découvrir notre site web et nos réseaux sociaux !

De bonnes raisons de nous rejoindre ?

  • Un contexte passionnant d’une entreprise en plein essor créée par deux entrepreneurs partageant des envies de professionnalisme et d’innovation (Comme, par exemple, casser les codes du recrutement, bouger les lignes en termes de Ressources Humaines, etc.)
  • Une ambiance de travail favorisant l’humain, le partage des connaissances et l’intelligence collective.
  • La possibilité de développer vos compétences avec une forte autonomie : ce qui compte c’est l’efficacité, pas les heures de présence, nous offrons donc une forte souplesse d’organisation.
  • L’occasion de rejoindre une chouette équipe à Nantes où chaque collaborateur a sa propre expertise métier

Modalités

  • CDI
  • Démarrage : Dès que possible !
  • Poste basé près de Nantes : Parc Tertiaire Ar Mor, 1 Rue Jacques Brel, 44800 Saint-Herblain.
  • Déplacements ponctuels sur le secteur géographique
  • RTT
  • Possibilités de télétravail.
  • Tickets restaurants.

Le processus de recrutement

smartphone

Préqualification téléphonique d'une trentaine de minutes avec Émilie LE MOINE, Consultante en Recrutement

talk

Entretien avec Géraldine LE MAT, Directrice Conseil du Pôle RH

evaluation

Évaluation (questionnaires de personnalité)

agrement

Entretien avec Camille BOËFFARD, Directeur de site à Nantes et François GOUGEON ou Florent LETOURNEUR, dirigeants de l’entreprise

portrait

Une question avant de postuler ?

Contactez Emilie Le Moine

  • Afficher le numéro
    06 68 86 89 15

Quiblier Conseil by HTMY

1 Rue Jacques Brel

44821 Saint-Herblain

Hummm... Vous sentez poindre l'envie de nous rejoindre ?

Vous êtes plutôt du genre spontané ?

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Stage | Brest (29)

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Rejoins le groupe Happy to meet you en tant que Chargé de recrutement innovant - H/F à Brest !

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Stage | Rennes (35)

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Rejoins notre cabinet Happy to meet you en tant que chargé de recrutement innovant - H/F en stage à Rennes !

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Directeur Associé Lyon -H/F

CDI | Lyon (69)

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Directeur Associé Lyon -H/F

Rejoignez l'équipe Happy to meet you et devenez Directeur Associé - H/F à Lyon !

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