
Chef de projet digital - H/F
- CDI
- Temps plein
- Ancenis-Saint-Géréon
Vous vous épanouissez dans la gestion de projets digitaux ?
Vous êtes un profil technique ayant une appétence pour le marketing digital ?
L’univers de la Data vous passionne ?
Votre aisance relationnelle vous permet d’échanger avec les Métiers et de comprendre leurs besoins ?
Vous souhaitez mettre votre énergie au service d’une PME en pleine digitalisation ?
Vous avez hoché la tête à toutes ces questions ? Ce poste de Chef de Projet Digital – H/F pour DIMOS est fait pour VOUS !
À propos
Dans le cadre d’une structuration de la société, votre mission première consistera à mener plusieurs projets clés dans un contexte de digitalisation de l’entreprise. Pour ce faire, vous :
- Déterminerez les objectifs du projet, le budget, le cahier des charges en collaboration avec les différents experts métiers.
- Établirez les plannings et préparerez les outils de pilotage des projets
- Piloterez et accompagnerez l’équipe projet dans le suivi du planning et la réalisation des projets
- Ferez le suivi d’avancement des différents contributeurs des projets dans le but de respecter les jalons déterminés et la qualité des livrables attendue
Et vous ?
- Vous pouvez arguer d’une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire dans un environnement digital. Idéalement, vous avez acquis cette expérience dans un environnement industriel et dans un contexte multi-projets.
- Vous êtes issu(e) d’une Formation Supérieure (minimum BAC +3) en Informatique ou en Marketing avec spécialisation digitale
- Vous avez une bonne connaissance de l’écosystème Data et avez des bases solides sur les thématiques liées au e-commerce et au marketing digital
- S’agissant de l’environnement technique, vous maitrisez les bases techniques web (java, WordPress), les CRM, les PIM et les outils de suivi de projets et de ticketing (Jira)
- Vous êtes rompu(e) aux environnements projets et en connaissez les principaux outils de gestion ? Vous avez fait vos armes en accompagnement du changement ?
- Vous n’avez pas peur de “mettre les mains dans le cambouis” : vous êtes attiré(e) par le côté opérationnel des projets ?
- Ecoute, autonomie, agilité, hauteur de vue, pédagogie, dynamisme, curiosité technique : c’est tout vous ?
- Vous savez échanger avec les métiers, comprendre leurs besoins, les conseiller et leur proposer les meilleures solutions ? Vous êtes orienté(e) service et satisfaction du client interne ? Vous avez de bonnes facultés de vulgarisation ?
- Vous avez un fort esprit d’équipe et souhaitez évoluer dans un environnement collaboratif favorisant le travail en bonne intelligence collective ?
- You speak English !
Rejoignez-les !
DIMOS est une PME industrielle familiale de 75 collaborateurs située à Ancenis (proche gare) entre Nantes et Angers. Créée dans les années 1970, cette entreprise conçoit, industrialise et vend à des distributeurs des produits destinés à équiper les couvreurs de A à Z, en France mais aussi à l’International. DIMOS est également référencé comme étant un centre de formation sur les métiers des travaux en hauteur. Leur spécialité ? Les équipements et les accessoires pour la toiture pour accompagner au quotidien tous les professionnels de la couverture (couvreurs, tuiliers, zingueurs, ardoisiers, charpentiers).
De bonnes raisons de les rejoindre ?
- La possibilité d’accompagner une PME dans sa digitalisation : des projets structurants, un poste polyvalent avec de l’autonomie et des responsabilités !
- Une société très axée sur la collaboration, le partage, la bienveillance
- Des locaux agréables et une belle ambiance de travail
- Des valeurs fortes : communication, esprit d’équipe, respect !
Modalités
- Démarrage : Que faites-vous demain ?
- Statut : Cadre
- Contrat : CDI, forfait 218 jours
- Localisation : Ancenis (44), à 15 minutes à pied de la Gare d’Ancenis et à proximité des grands axes routiers
Le processus de recrutement
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Préqualification d’une vingtaine de minutes avec Thomas, consultant Happy to meet you
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Entretien avec Thomas (consultant HTMY)
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1er Entretien Client
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2ème Entretien Client

Happy to meet you s’engage auprès de l’association À Compétence Égale pour lutter activement contre la discrimination sous toutes ses formes durant toutes les étapes du recrutement.
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